| начало | написать нам | в избранное | сделать стартовой |
ДЛЯ РАБОТЫ С БАЗАМИ ОГРАНИЧЕННОГО ДОСТУПА ТРЕБУЕТСЯ АВТОРИЗАЦИЯ
ДАННАЯ ВЕРСИЯ СИСТЕМЫ НЕ ПОДДЕРЖИВАЕТСЯ!!! БАЗЫ НЕ ОБНОВЛЯЮТСЯ!!! ПОЛЬЗУЙТЕСЬ НОВОЙ ВЕРСИЕЙ ПОИСКОВОЙ СИСТЕМЫ!!! >>>

Базы данных


Сводный каталог библиотек (СГУ, СГТУ, ЦБС) - результаты поиска

Виды поиска

Область поиска
В текущей базе данных найдено документов :3
 В других БД по вашему запросу найдено:Электронный каталог (1)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>KL=экспресс-оценка<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.

   
    Мониторинг и коррекция физического здоровья школьников [Текст] : метод. пособие / С. Д. Поляков [и др.]. - Москва : Айрис-пресс : Айрис-Дидактика, 2006. - 89, [7] с. - (Методика / сер. оформ. О. Е. Бауриной). - Библиогр.: с. 89-90 (18 назв.). - ISBN 5-8112-1718-8 : 25.20 р.
УДК

Рубрики: медицина--гигиена

Кл.слова (ненормированные):
школьники -- физическое здоровье -- мониторинг -- коррекция -- экспресс-оценка
Держатели документа:
Зональная научная библиотека имени В. А. Артисевич ФГБОУ ВО СГУ имени Н. Г. Чернышевского


Доп. точки доступа:
Поляков, Сергей Дмитриевич
Хрущев, Сергей Васильевич Хрущёв, Сергей Васильевич
Кореева, Ирина Тимофеевна
Кузнецова, М. Н.
Найти похожие

2.

    Демин, Ю. М.
    Ассессмент персонала: как объективно оценить деловые качества сотрудника и соискателя за 15 минут [Текст] : научное издание / Ю. М. Демин. - СПб. [и др.] : Питер, 2008. - 272 с. : ил. ; 20 см. - (Современный офис-менеджмент). - ISBN 978-5-388-00373-7 : 123.20 р.
ГРНТИ
УДК
ББК 65.290-2 + 65.050.2

Рубрики: Труд--Кадры

   Управление--Управление персоналом


Кл.слова (ненормированные):
СОИСКАТЕЛИ -- НАБОР ПЕРСОНАЛА -- ОЦЕНКА ДЕЛОВЫХ КАЧЕСТВ -- ЭКСПРЕСС-ОЦЕНКА -- ОБРАБОТКА ОЦЕНОЧНЫХ ДАННЫХ -- ПРИМЕРЫ ДОКУМЕНТОВ -- ЧЕК-ЛИСТЫ
Аннотация: Содержит описание методики оценки деловых качеств сотрудников. Кроме описания основных этапов процедуры экспресс-оценки, в пособии приводятся примеры более 50 готовых к практическому применению чек-листов (листов предварительной оценки деловых качеств) по наиболее востребованным профессиям (специальностям). На основе их можно разработать аналогичные документы для проведения экспресс-оценки сотрудников.
Держатели документа:
Саратовский государственный технический университет им. Гагарина Ю. А.
Найти похожие

3.

    Ментцель, В.
    Деловой разговор с сотрудниками как инструмент управления [Текст] / Вольфганг Ментцель. - Москва : ОМЕГА-Л, 2000. - 108 с. - ДАР
ББК 88.53

Рубрики: Психология--Общая психология

Кл.слова (ненормированные):
ведение делового разговора -- вопросы -- деловые разговоры -- инструктаж -- инструменты ведения разговора -- мотивация -- новые сотрудники -- обратная связь -- обсуждения -- общение деловое -- отсутствие на работе -- оценка работы -- перспективы профессионального роста -- подчиненные -- профессиональный рост -- работа -- разговоры деловые -- регулярные деловые разговоры -- руководители -- слушание -- согласование целей -- техники ведения делового разговора -- убеждение -- увольнения -- цели -- экспресс-оценка
Аннотация: Об умении руководителя провести деловой разговор с сотрудниками. Как подготовиться к такому разговору, что можно из него извлечь и зачем вообще его проводить.
Держатели документа:
Муниципальное учреждение культуры (Централизованная библиотечная система города Саратова)
Найти похожие

 
Авторизация
Фамилия
Пароль
 
Заявка на регистрацию в ЭБС

Возникли проблемы? Пишите на oma@info.sgu.ru
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)