| начало | написать нам | в избранное | сделать стартовой |
ДЛЯ РАБОТЫ С БАЗАМИ ОГРАНИЧЕННОГО ДОСТУПА ТРЕБУЕТСЯ АВТОРИЗАЦИЯ
ДАННАЯ ВЕРСИЯ СИСТЕМЫ НЕ ПОДДЕРЖИВАЕТСЯ!!! БАЗЫ НЕ ОБНОВЛЯЮТСЯ!!! ПОЛЬЗУЙТЕСЬ НОВОЙ ВЕРСИЕЙ ПОИСКОВОЙ СИСТЕМЫ!!! >>>

Базы данных


Сводный каталог библиотек (СГУ, СГТУ, ЦБС) - результаты поиска

Виды поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>KL=КОНСТРУИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИЙ<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.

    Андреева, И. В.
    Организационное поведение [Текст] : конспект лекций / И. В. Андреева. - М. : ЭКСМО, 2007. - 128 с. ; 20 см. - (Экзамен в кармане). - Библиогр.: с. 127 (35 назв.). - ISBN 978-5-699-21187-6 : 388.00 р.
ГРНТИ
УДК
ББК 65.290-2

Рубрики: Управление--Организационное поведение

Кл.слова (ненормированные):
ТЕОРИИ ПОВЕДЕНИЯ -- КОММУНИКАТИВНОЕ ПОВЕДЕНИЕ -- КОНСТРУИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИЙ -- ПОВЕДЕНИЕ ЛЮДЕЙ -- ФАКТОРЫ -- ЗАКОНОМЕРНОСТИ -- ОТКЛОНЯЮЩЕЕСЯ ПОВЕДЕНИЕ -- РОЛЕВЫЕ КОНФЛИКТЫ -- МЕЖЛИЧНОСТНЫЕ ОТНОШЕНИЯ -- СТИЛЬ РУКОВОДСТВА -- ПОВЕДЕНЧЕСКИЙ МАРКЕТИНГ
Аннотация: Настоящий конспект лекций предназначен для освоения учащимися экономических вузов специальной дисциплины "Организационное поведение". В нем рассматриваются социальные, социально-экономические и психологические факторы и закономерности, определяющие поведение людей в организациях.
Держатели документа:
Саратовский государственный технический университет им. Гагарина Ю. А.
Найти похожие

2.

    Спивак, В. А.
    Организационное поведение [Текст] : учеб. пособие / В. А. Спивак. - М. : Изд-во Эксмо, 2007. - 640 с. : ил. ; 22 см. - (Высшее экономическое образование). - Библиогр. в конце глав. - ISBN 978-5-699-20490-8 : 167.00 р.
Гриф: одобрено и рек. к изданию Учеб.-метод. советом Санкт-Петербург. гос. ун-та экономики и финансов в качестве учеб. пособия для студ. вузов, обучающихся по спец. 061100 "Менеджмент организации" и 062100 "Управление персоналом"
ГРНТИ
УДК
ББК 65.290-2

Рубрики: Управление--Организационное поведение

Кл.слова (ненормированные):
ПОВЕДЕНИЕ ЧЕЛОВЕКА -- ТРУДОВОЕ ПОВЕДЕНИЕ -- ДЕВИАНТНОЕ ПОВЕДЕНИЕ -- КОММУНИКАТИВНОЕ ПОВЕДЕНИЕ -- ГРУППОВОЕ ПОВЕДЕНИЕ -- КОНСТРУИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИЙ -- ЛИДЕРСТВО -- НОВОВВЕДЕНИЯ -- ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ МАРКЕТИНГ -- МЕЖДУНАРОДНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ -- МОТИВАЦИЯ -- РЕЗУЛЬТАТИВНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ -- ЛИЧНОСТЬ И ОРГАНИЗАЦИЯ -- КОММУНИКАЦИИ
Аннотация: Организационное поведение — сложная система взаимоотношений, элементы которой связаны и взаимозависимы. Данная книга, написанная крупнейшим специалистом в области менеджмента и управления персоналом, предлагает вам познать природу и сущность современных хозяйственных организаций, причины и факторы, определяющие поведение человека в них. Материал книги полностью соответствует Государственному образовательному стандарту по дисциплине «Организационное поведение». В частности, рассмотрены такие темы, как личность и организация; коммуникативное поведение в организации; мотивация и результативность организации; лидерство в организации; развитие в организации; организационное поведение в системе международного бизнеса и др.
Держатели документа:
Саратовский государственный технический университет им. Гагарина Ю. А.
Найти похожие

 
Авторизация
Фамилия
Пароль
 
Заявка на регистрацию в ЭБС

Возникли проблемы? Пишите на oma@info.sgu.ru
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)