| начало | написать нам | в избранное | сделать стартовой |
ДЛЯ РАБОТЫ С БАЗАМИ ОГРАНИЧЕННОГО ДОСТУПА ТРЕБУЕТСЯ АВТОРИЗАЦИЯ
ДАННАЯ ВЕРСИЯ СИСТЕМЫ НЕ ПОДДЕРЖИВАЕТСЯ!!! БАЗЫ НЕ ОБНОВЛЯЮТСЯ!!! ПОЛЬЗУЙТЕСЬ НОВОЙ ВЕРСИЕЙ ПОИСКОВОЙ СИСТЕМЫ!!! >>>

Базы данных


ЭБС "РУКОНТ" - результаты поиска

Виды поиска

Область поиска
В текущей базе данных найдено документов :3
 В других БД по вашему запросу найдено:ЭБС "ZNANIUM.com" (ИД "ИНФРА-М") (6)Сводный каталог библиотек (СГУ, СГТУ, ЦБС) (311)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>U=65.290-2я73<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.

    Ивлева, Т. Н.
    Основы менеджмента [Текст] : учебно-методический комплекс / Т. Н. Ивлева, Ивлева Т.Н. - Кемерово : КемГУКИ, 2012. - 103 с. : нет. - Б. ц.
ББК 65.290-2я73

Кл.слова (ненормированные):
менеджмент
Аннотация: В структуре курса делается акцент на экономическое содержание и человеческий фактор менеджмента.
Полный текст/внешний ресурс   скачать: rucont.ru 


Доп. точки доступа:
Ивлева Т.Н.,
Найти похожие

2.

    Ивлева, Т. Н.
    Основы менеджмента [Текст] : учебно-методический комплекс / Т. Н. Ивлева, Ивлева Т.Н. - Кемерово : КемГУКИ, 2013. - 104 с. : нет. - Б. ц.
ББК 65.290-2я73

Кл.слова (ненормированные):
менеджмент
Аннотация: Центральное место при изучении дисциплины занимают такие вопросы, как усвоение базовых понятий менеджмента, активизация человеческого потенциала, использование социальных аспектов формирования управляемой и управляющей подсистем в СКС.
Полный текст/внешний ресурс   скачать: rucont.ru 


Доп. точки доступа:
Ивлева Т.Н.,
Найти похожие

3.

    Ивлева, Т. Н.
    Организационное поведение [Текст] : учеб.-метод. пособие (рабочая тетрадь) / Т. Н. Ивлева, Ивлева Т.И. - Кемерово : КемГУКИ, 2007. - 60 с. : нет. - Б. ц.
ББК 65.290-2я73

Кл.слова (ненормированные):
поведение организационное
Аннотация: Доминантой в разработке учебной дисциплины «Организационное поведение» является психологический аспект человеческого фактора, который включает в себя внутренние мотивы поведения, побуждающие людей к высокой активности, приводящие в движение их творческий потенциал.
Полный текст/внешний ресурс   скачать: rucont.ru 


Доп. точки доступа:
Ивлева Т.И.,
Найти похожие

 
Авторизация
Фамилия
Пароль
 
Заявка на регистрацию в ЭБС

Возникли проблемы? Пишите на oma@info.sgu.ru
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)