Новые поступления (книга в стадии обработки) Вдовина, О. А. Стратегия кадрового менеджмента [Электронный ресурс] : учебное пособие / О.А. Вдовина. - 1. - Москва : ООО "Научно-издательский центр ИНФРА-М", 2018. - 167 с. - ISBN 9785160130897 : Б. ц.
Аннотация: В учебном пособии рассматриваются ключевые понятия дисциплины «Стратегия кадрового менеджмента», раскрываются теоретические аспекты стратегического управления персоналом. Для закрепления материала издание содержит контрольные вопросы и практические задания по каждой теме, а также методические рекомендации по выполнению практических заданий и подготовке курсовых работ. В конце книги представлен список литературы для дополнительного изучения. Соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения. Для студентов высших образовательных организаций, обучающихся по направлению подготовки 38.04.02 «Менеджмент» (уровень магистратуры), а также по направлениям подготовки 38.03.02 «Менеджмент» и 38.03.03 «Управление персоналом» (уровень бакалавриата). Доп. точки доступа: Резник, С.Д. Сазыкина, О. А. |
Новые поступления (книга в стадии обработки) Дуракова, И. Б. Актуальные проблемы управления персоналом: Моббинг [Электронный ресурс] : учебное пособие / И. Б. Дуракова. - 1. - Москва : ООО "Научно-издательский центр ИНФРА-М", 2018. - 226 с. - ISBN 9785160134239 : Б. ц.
Аннотация: Рассмотрены признаки и формы моббинга в организации, виды и формы его проявления на рабочем месте, причины возникновения. Исследованы природа и статистика участников, сценарии реализации моббинговых атак, последствия моббинга для жертвы и исполнителей, методы диагностики и предотвращения. Знакомит с научной дискуссией определения моббинга, географией его распространения. Приведены примеры правовых норм, связанных с данным явлением. Включены практические задания для самостоятельного выполнения. Соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения. Для магистрантов, студентов, аспирантов. Представляет интерес для научных и практических работников, исследующих проблемы моббинга и занимающихся построением результативной кадровой политики в организациях. Доп. точки доступа: Корыстина, Е.С. |
Новые поступления (книга в стадии обработки) Чуланова, О. Л. Управление компетенциями персонала [Электронный ресурс] : учебник / О.Л. Чуланова. - 1. - Москва : ООО "Научно-издательский центр ИНФРА-М", 2018. - 232 с. - ISBN 9785160135670 : Б. ц.
Аннотация: Учебник разработан в соответствии с учебными планами направлений подготовки 38.04.03 «Управление персоналом» и 38.06.01 «Экономика» (профиль подготовки «Экономика и управление народным хозяйством»). Издание содержит лекционные материалы, а также вопросы для подготовки к экзамену, задания для тестового контроля. Соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения. Для студентов образовательных организаций высшего образования (бакалавров и магистров), обучающихся по направлениям подготовки «Управление персоналом», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», аспирантов, обучающихся по направлению подготовки «Экономика», докторантов, консультантов-прак тиков, HR-специалистов. Методический материал будет полезен и для управленческого персонала организаций, заинтересованных в реализации компетентностного подхода в работе с персоналом. |
Новые поступления (книга в стадии обработки) Дуракова, И. Б. Актуальные проблемы управления персоналом: Моббинг [Электронный ресурс] : учебное пособие / И. Б. Дуракова. - 1. - Москва : ООО "Научно-издательский центр ИНФРА-М", 2019. - 226 с. - ISBN 9785160134239 : Б. ц.
Аннотация: Рассмотрены признаки и формы моббинга в организации, виды и формы его проявления на рабочем месте, причины возникновения. Исследованы природа и статистика участников, сценарии реализации моббинговых атак, последствия моббинга для жертвы и исполнителей, методы диагностики и предотвращения. Знакомит с научной дискуссией определения моббинга, географией его распространения. Приведены примеры правовых норм, связанных с данным явлением. Включены практические задания для самостоятельного выполнения. Соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения. Для магистрантов, студентов, аспирантов. Представляет интерес для научных и практических работников, исследующих проблемы моббинга и занимающихся построением результативной кадровой политики в организациях. Доп. точки доступа: Корыстина, Е.С. |
Новые поступления (книга в стадии обработки) Вдовина, О. А. Стратегия кадрового менеджмента [Электронный ресурс] : учебное пособие / О.А. Вдовина. - 1. - Москва : ООО "Научно-издательский центр ИНФРА-М", 2019. - 167 с. - ISBN 9785160130897 : Б. ц.
Аннотация: В учебном пособии рассматриваются ключевые понятия дисциплины «Стратегия кадрового менеджмента», раскрываются теоретические аспекты стратегического управления персоналом. Для закрепления материала издание содержит контрольные вопросы и практические задания по каждой теме, а также методические рекомендации по выполнению практических заданий и подготовке курсовых работ. В конце книги представлен список литературы для дополнительного изучения. Соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения. Для студентов высших образовательных организаций, обучающихся по направлению подготовки 38.04.02 «Менеджмент» (уровень магистратуры), а также по направлениям подготовки 38.03.02 «Менеджмент» и 38.03.03 «Управление персоналом» (уровень бакалавриата). Доп. точки доступа: Резник, С.Д. Сазыкина, О. А. |